सुझावों
बिना अनुभव वाले कानून के छात्रों के लिए रिज्यूमे बनाने के टिप्स।
1.3. ü प्रासंगिक नौकरियों की सूची बनाएं
1.4. ü अपना बायोडाटा तैयार करें
1.5. ü केवल हाल ही की जानकारी प्रस्तुत करें
1.6. ü कथात्मक शैली का उपयोग करें
2. कानून के छात्रों के लिए तीन अलग-अलग रिज्यूम प्रारूप:2.1. 1. कालानुक्रमिक (रिवर्स-कालानुक्रमिक):
2.2. 2. कार्यात्मक (कौशल-आधारित):
3. सुनिश्चित करना बायोडाटा बनाते समय निम्नलिखित विवरण शामिल करें: 4. नीचे बिना किसी अनुभव वाले कानून के छात्रों के लिए बायोडाटा बनाने के कुछ सुझाव दिए गए हैं।4.1. 1. अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे के लिए उपयुक्त प्रारूप चुनें
4.2. 2. अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे के लिए एक उपयुक्त सारांश लिखें।
4.4. ü, अपनी विशेषज्ञता के क्षेत्र पर जोर दें:
4.5. ü पूर्ण विशेषण से शुरू करें:
5. कानून के छात्र के लिए रिज्यूमे सारांश के उदाहरण5.1. 3. अपने शिक्षा अनुभाग को बेहतर बनाएं
5.2. 4. कानून के छात्र के रिज्यूमे के लिए उपयुक्त नौकरी विवरण बनाएं
5.3. 5. अपने कानून के छात्र कौशल को उजागर करें
5.4. 6. अपने रिज्यूमे में अतिरिक्त अनुभाग जोड़ें
5.5. 7. रेज़्यूमे और कवर लेटर संलग्न करें
6. कवर लेटर का प्रारूप 7. वे बातें जिन्हें आपको अपने विधिक बायोडाटा में शामिल नहीं करना चाहिए: 8. कानून के छात्र के लिए निःशुल्क रिज्यूम टेम्पलेट कहां से प्राप्त किया जा सकता है? 9. विधि स्नातक के लिए बायोडाटा कौशल और कीवर्ड9.1. वकील की भूमिका के लिए आवश्यक कौशल
9.2. एक वकील के बायोडाटा में भर्तीकर्ता क्या देखते हैं:
10. आप अपने रेज़्यूमे को भीड़ से अलग कैसे बना सकते हैं:10.1. एक महत्वपूर्ण सारांश जो कानूनी क्षेत्र में आपके कौशल, ज्ञान और अनुभव को दर्शाता है
11. बिना किसी या कम अनुभव वाले कानून के छात्र का नमूना बायोडाटा। 12. निष्कर्ष: 13. सामान्य प्रश्नआप एक कानून के छात्र हैं। आपको लगता है कि अब समय आ गया है कि आप सिद्धांत को व्यवहार में लाना शुरू करें। हालाँकि जब आप किसी फर्म को अपना लॉ स्टूडेंट रिज्यूम मेल करते हैं, तो वे आपको केवल दो चीजें ऑफर करते हैं: बिना वेतन वाली इंटर्नशिप या मेलरूम जॉब। और वे गलत नहीं हैं, क्योंकि आपने अपने अभ्यास और विशेषज्ञता के क्षेत्र को शब्दों में नहीं बताया है। आपको कंपनियों को यह साबित करना होगा कि आप एंट्री-लेवल वकील की नौकरी या प्रतिष्ठित इंटर्नशिप चाहते हैं। सबसे अच्छी संभव चीज जो आप कर सकते हैं वह है अपना रिज्यूम अपडेट करना।
इस लेख में हम आपको निम्नलिखित बातें समझाएंगे:
- एक कानून के छात्र के लिए बायोडाटा कैसे लिखें जो आपको भीड़ से अलग दिखने में मदद करेगा?
- कानून के छात्र के बायोडाटा में कौशल और उपलब्धियों को लागू करने के उदाहरण।
- किसी कानून के छात्र को मनचाहा पद दिलाने के लिए अपने बायोडाटा में अपनी पृष्ठभूमि का वर्णन कैसे करें?
विधि-छात्र का बायोडाटा तैयार करते समय ध्यान रखने योग्य बातें:
सुझावों पर ध्यान देने से पहले, कानून के छात्रों के लिए रिज्यूमे बनाते समय आपको कुछ बातों को ध्यान में रखना चाहिए।
ü इसे संक्षिप्त रखें
अपना रिज्यूम छोटा और सटीक रखें, और केवल उन चीजों और कौशलों को सूचीबद्ध करें जो आपको नौकरी के लिए उपयुक्त बनाते हैं। नियोक्ता आमतौर पर रिज्यूम को स्कैन करते हैं, इसलिए केवल महत्वपूर्ण जानकारी प्रदान करना आवश्यक है जो सामने आती है। संक्षिप्त रहें और किसी भी अप्रासंगिक विवरण से स्पष्ट रहें।
ü वस्तुनिष्ठ रहें
एक कानूनी पेशेवर के लिए वस्तुनिष्ठता बहुत ज़रूरी है। आप अपने पिछले काम के बारे में अपनी पसंद या निजी राय बताने से बचकर इस दृष्टिकोण के अपने संस्करण की पुष्टि कर सकते हैं। अगर आप सोशल मीडिया लिंक देते हैं, तो सिर्फ़ कुशल प्रोफ़ाइल ही शेयर करें।
ü प्रासंगिक नौकरियों की सूची बनाएं
यदि आपके पास कोई कानूनी अनुभव नहीं है, तो केवल ऐसी नौकरियों के बारे में बताएं जिनमें आपके भविष्य के करियर के लिए प्रासंगिक हस्तांतरणीय कौशल हों, जैसे विवरण के बारे में जागरूकता या सार्वजनिक भाषण देना।
ü अपना बायोडाटा तैयार करें
हायरिंग मैनेजर के लिए आपकी सबसे महत्वपूर्ण जानकारी ढूँढना आसान बनाने के लिए हेडिंग, बुलेट पॉइंट और बोल्ड शब्दों का उपयोग करें। जल्दी से पढ़ने के लिए बड़े फ़ॉन्ट का आकार चुनें और लेआउट को सरल रखें।
ü केवल हाल ही की जानकारी प्रस्तुत करें
अपने अनुभव और शिक्षा के संबंध में केवल नवीनतम और प्रासंगिक डेटा ही रखें।
ü कथात्मक शैली का उपयोग करें
शक्तिशाली क्रिया क्रियाओं के साथ पूर्ण वाक्य लिखें और प्रत्येक व्यावसायिक ज्ञान पर अपने प्रभाव पर ध्यान केंद्रित करें। अपने कवर लेटर में, अपने लिखित संचार कौशल को दिखाने के लिए एक कथात्मक शैली का उपयोग करें।
ü विशिष्ट रहें
अपनी शिक्षा और अनुभव का वर्णन करते समय अपनी शिक्षा की तिथि और अन्य बातों के बारे में स्पष्ट रहें।
ü प्रूफरीड
नियोक्ता को अपना रिज्यूम भेजने से पहले, उसे प्रूफ़रीड करें और डिज़ाइन को एक समान रखें। आपके द्वारा इस्तेमाल की जाने वाली वर्तनी, विराम चिह्न और शीर्षकों पर ध्यान दें।
कानून के छात्रों के लिए तीन अलग-अलग रिज्यूम प्रारूप:
1. कालानुक्रमिक (रिवर्स-कालानुक्रमिक):
कालानुक्रमिक रिज्यूमे में, आप अपने अनुभवों को उल्टे कालानुक्रमिक क्रम में लिखेंगे। आपका नियोक्ता आपके सबसे बुरे कारनामों को पढ़कर आपको जल्दी से जान सकता है।
2. कार्यात्मक (कौशल-आधारित):
आपके कौशल के आधार पर आपके लॉ स्कूल के छात्र का रिज्यूमे बनाने के लिए एक कार्यात्मक रिज्यूमे प्रारूप का उपयोग किया जाता है। अपने पिछले अनुभवों से प्राप्त प्रासंगिक कौशल के अलावा, उन विवरणों को कौशल में क्रमबद्ध करें। इस प्रारूप को अपनाने से एक दृढ़ उद्देश्य के साथ आपकी ताकत पर जोर दिया जाएगा।
3. संयोजन (हाइब्रिड):
यदि आप अनुभव और कौशल पर ध्यान केंद्रित करना चाहते हैं, तो अपने लॉ स्कूल स्नातक रिज्यूमे के लिए एक संयोजन फॉर्म अपनाने का प्रयास करें। इसमें रिवर्स-क्रोनोलॉजिकल ऑर्डर में आपका कार्य अनुभव और एक सेक्शन स्किल रिज्यूमे शामिल है। यह डिज़ाइन कम संक्षिप्त हो सकता है लेकिन आपकी विशेषज्ञता और पृष्ठभूमि पर जोर देगा।
सुनिश्चित करना बायोडाटा बनाते समय निम्नलिखित विवरण शामिल करें:
- संपर्क विवरण: जिसमें आपका पूरा नाम, ईमेल पता और मोबाइल नंबर शामिल है
- आरंभ: एक औपचारिक अभिवादन एक महान प्रभाव देता है
- आवेदन करने का इरादा: कारण कि क्यों नौकरी आपको आकर्षित करती है, कंपनी का विज़न, उत्पाद या संपूर्ण उद्योग
- योग्यता: यह प्रमाणित करने के लिए प्रमाण कि आप पात्र हैं
- समापन: नियोक्ता को धन्यवाद।
नीचे बिना किसी अनुभव वाले कानून के छात्रों के लिए बायोडाटा बनाने के कुछ सुझाव दिए गए हैं।
1. अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे के लिए उपयुक्त प्रारूप चुनें
रिज्यूमे बनाते समय सबसे अच्छा प्रारूप चुनना पहला कदम है। आगामी अभ्यास के लिए तैयार होने के लिए, आप कानूनी पदों के लिए विविध प्रवेश-स्तर की इंटर्नशिप का विकल्प चुन सकते हैं और आवेदन कर सकते हैं। आपके लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे में फ़ाइल क्लर्क, दस्तावेज़ कोडर, कोर्ट मैसेंजर, अटॉर्नी असिस्टेंट और नोटरी जैसी नौकरियों को लक्षित करना चाहिए।
शांत रहें और सही क्रम में काम करें। हर किसी के लिए एक स्पष्ट रिज्यूमे बनाना बहुत ज़रूरी है। नीचे सूचीबद्ध फ़ॉर्मेटिंग युक्तियों का पालन करें:
- अपने रेज़्युमे के शीर्ष पर एक व्यावसायिक शीर्षक लिखें जिसमें आपका मूल रेज़्युमे और संपर्क जानकारी शामिल हो।
- रिकॉर्ड को आसानी से समझ में आने वाले क्षेत्रों में विभाजित करें।
- क्या आपको समझ नहीं आ रहा है कि कौन से सेक्शन जरूरी हैं? रिज्यूमे आउटलाइन टिप्स देखें।
- यदि आप यह नहीं समझ पा रहे हैं कि आपको कौन सा रिज्यूम चुनना चाहिए, तो कालानुक्रमिक रिज्यूम लेआउट चुनें, क्योंकि यह आपकी हाल की उपलब्धियों को बढ़ाता है।
- हमेशा याद रखें कि आपका बायोडाटा औपचारिक है, इसलिए इसे अनौपचारिक बनाने का प्रयास न करें।
- अपने बायोडाटा में बहुत अधिक विवरण न भरें; रिक्त स्थान का लाभ उठाएं।
- यदि आप पीडीएफ या वर्ड रिज्यूमे को लेकर असमंजस में हैं, तो पीडीएफ का ही उपयोग करें, जब तक कि आपका नियोक्ता उसे स्वीकार न कर ले।
2. अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे के लिए एक उपयुक्त सारांश लिखें।
आपके रिज्यूमे का शुरुआती पैराग्राफ भी उतना ही ज़रूरी है। सबसे अच्छे विकल्पों में से एक है पेशेवर प्रोफ़ाइल और सारांश शीर्षक के तहत एक संक्षिप्त प्रारंभिक पैराग्राफ़ के साथ हायरिंग मैनेजर का ध्यान आकर्षित करना।
इस भाग के लिए विकल्प एक रिज्यूमे कैरियर लक्ष्य हो सकता है। यह बिना किसी या कम पेशेवर अनुभव वाले छात्रों और प्रवेश स्तर की नौकरियों पर ध्यान केंद्रित करने वालों के लिए अच्छा काम करता है। यह आपके अनुभव इतिहास (जो आपके पास अभी तक नहीं है) को रेखांकित करने के बजाय कौशल और कैरियर ड्राइव पर ध्यान केंद्रित करता है।
अपने सारांश का उपयोग नियोक्ताओं को यह दिखाने के लिए करें कि आप कंपनी में वास्तविक मूल्य जोड़ सकते हैं। अपने रिज्यूमे से पुष्टि करें कि आपके कौशल और प्रतिभा से उन्हें लाभ होगा।
ü इसे संक्षिप्त रखें:
- ध्यान रखें कि आपके विधि छात्र के लिए बायोडाटा-सारांश छोटा और सुन्दर होना चाहिए।
- केवल 30-50 शब्दों का प्रयोग करें।
- आवश्यक जानकारी डालें लेकिन अनावश्यक कौशल या अनुभव को छोड़ दें।
ü, अपनी विशेषज्ञता के क्षेत्र पर जोर दें:
अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूमे सारांश में अपनी ताकत दिखाना सुनिश्चित करें। नौकरी के लिए उपयुक्त चीजें लिखें जो नियोक्ता का ध्यान आकर्षित करने में आपकी मदद कर सकती हैं।
ü पूर्ण विशेषण से शुरू करें:
- अपने आप को परिभाषित करने के लिए उपयुक्त शब्द खोजें।
- कुशल शब्दों का प्रयोग करने के लिए नोट्स रखें।
- अपने बायोडाटा के सारांश में 'सर्वश्रेष्ठ' और 'महान' जैसे शब्दों का प्रयोग न करें, बल्कि 'आकर्षित' और 'उत्कृष्ट' जैसे शब्दों का प्रयोग करें।
कानून के छात्र के लिए रिज्यूमे सारांश के उदाहरण
Ø उत्कृष्ट विश्लेषणात्मक कौशल वाले स्व-संगठित लॉ स्कूल के छात्र ने XYZ लॉ फर्म में पूर्णकालिक इंटर्नशिप पूरी की।
Ø उत्साही कानून छात्र वर्तमान में एबीसी लॉ फर्म में इंटर्नशिप कर रहा है। आपराधिक कानून के प्रति समर्पित और 10 से अधिक विवादों में मध्यस्थता के लिए वरिष्ठ वकील की मदद की।
लॉ स्टूडेंट के रिज्यूमे सारांश में कौशल अनुभाग महत्वपूर्ण है। यदि आप लॉ स्टूडेंट हैं तो आपको कई जगहों से प्रतियोगियों का सामना करना पड़ेगा। आपके रिज्यूमे में वे सभी कौशल शामिल होने चाहिए जो आपकी संभावना को साबित कर सकें। इसलिए, कौशल-आधारित रिज्यूमे बनाना फायदेमंद होगा।
3. अपने शिक्षा अनुभाग को बेहतर बनाएं
कानून के छात्र के लिए रिज्यूमे बनाते समय, आप अपने शिक्षा अनुभाग को कैसे बनाए रखते हैं, यह विषय का मूल है। आपकी शिक्षा इस बात पर निर्भर करती है कि आप किसी छोटी लॉ फर्म पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं या किसी बड़े संगठन पर।
अपने बायोडाटा के सारांश और उद्देश्य के बाद अपनी शिक्षा का भाग लिखें और निर्णायक मंडल को अपनी शैक्षिक उपलब्धियों के बारे में बताएं।
आपको अपनी वर्तमान या उच्चतम डिग्री से शुरुआत करनी चाहिए। जैसे, आपकी मास्टर डिग्री सबसे ऊपर आती है, फिर आपकी बैचलर डिग्री, और उसके बाद स्कूली शिक्षा।
यदि आप अभी भी इसके बारे में भ्रमित हैं, तो इस क्रम का पालन करें: शैक्षिक डिग्री, विश्वविद्यालय का नाम, स्नातक की तारीख, आपका प्रिंसिपल, और माइनर्स (यदि लागू हो)।
सभी प्रासंगिक पाठ्यक्रम, प्रमुख शैक्षणिक उपलब्धियां और पाठ्येतर गतिविधियां जोड़ें।
4. कानून के छात्र के रिज्यूमे के लिए उपयुक्त नौकरी विवरण बनाएं
बिना किसी अनुभव के बायोडाटा तैयार करते समय, यह प्रश्न बार-बार मन में आता है कि, जब आपके पास कोई व्यावसायिक अनुभव नहीं है या बहुत कम है, तो विधि-छात्र बायोडाटा के लिए विवरण कैसे लिखें।
इसलिए, ऐसा कोई तरीका नहीं है जिससे आप अपना रिज्यूम खाली रख सकें। आपको अपना पक्ष रखना होगा। और ऐसा करने का सबसे अच्छा तरीका है- ध्यान केंद्रित करें और अपने लॉ स्टूडेंट रिज्यूम के लिए अच्छे पद पाने के लिए इनमें से कोई भी चुनें:
अदालतों में स्वयंसेवा करना
- दस्तावेजों की जांच में स्वतंत्र नौकरियां।
- निशुल्क कार्य
- इंटर्नशिप (भुगतान/अवैतनिक)
- न्यायिक क्लर्कशिप गिग्स
- लेन-देन और अनुबंधों का पता लगाना
यदि आपने अतीत में कुछ प्रासंगिक नौकरियां की हैं, तो उन्हें अपने बायोडाटा में दर्शाने के लिए इस पैटर्न का पालन करें:
अपनी वर्तमान या नवीनतम नौकरी की स्थिति से शुरुआत करें।
अपनी नौकरी के शीर्षक, कंपनी का नाम, जिस तारीख/वर्ष में आपने काम किया है, और संगठन का स्थान सूचीबद्ध करें। अपने कर्तव्यों और उपलब्धियों को बुलेट पॉइंट सूची में लिखें। अपनी भूमिकाओं और जिम्मेदारियों को समझाते हुए 5-6 बुलेट पॉइंट रखना प्रभावी होगा। प्रत्येक बुलेट को रिज्यूमे क्रिया क्रियाओं से शुरू करें, जैसे कि प्रबंधित, समन्वयित, निगरानी, प्रदर्शन, आदि।
*यदि आप अपने अनुभव को बढ़ा-चढ़ाकर बताने में सक्षम नहीं हैं, तो अपने बायोडाटा में अनुभव वाले भाग को ही हटा दें:
सेक्शन हेडर से शुरू करें, जैसे कि कानूनी और चल अनुभव। अपनी नौकरी के शीर्षक, भूमिकाएँ और ज़िम्मेदारियाँ, और कंपनी के नाम सूचीबद्ध करें। सुनिश्चित करें कि प्रत्येक बुलेट को रिज्यूमे क्रिया क्रियाओं से शुरू करें, जैसे कि संगठित, समन्वित, अवलोकन, निष्पादित, इत्यादि।
5. अपने कानून के छात्र कौशल को उजागर करें
अपने रिज्यूमे को बनाते समय आपके पास कुछ खास कौशल होने चाहिए। इससे नियोक्ता को यह सुनिश्चित होता है कि आप बाद की योग्यताओं में कुशल हैं ताकि वे आपको अपने संगठन में रख सकें और आप उनके संगठन में मूल्य जोड़ सकें। अपने आवश्यक कौशल चुनने और सही रिज्यूमे कीवर्ड प्राप्त करने के लिए नीचे दी गई सूची का उपयोग करें।
- धाराप्रवाह संचार
- उत्कृष्ट लेखन कौशल
- तार्किक व्याख्या
- व्यापक कानूनी अनुसंधान
- पठनीय ग्राहक सेवा
- प्रौद्योगिकी के साथ अद्यतन
- वैध प्रक्रियाओं का ज्ञान
- टीमवर्क की ओर प्रेरित
- समय प्रबंधन
- कानून का ज्ञान (यह पद के लिए विशिष्ट है)
- ग्राहक सेवा
- मुकदमेबाजी
- प्रलेखन
- विस्तार उन्मुख
- दृढ़ता
- पारस्परिक कौशल
- कौशल प्रस्तुति
- महत्वपूर्ण सोच
- समस्या को सुलझाना
- अपने दिमाग में आने वाले कौशलों को केवल सूचीबद्ध न करें; इसके अलावा, नौकरी के विज्ञापन में दिए गए कौशलों में निपुणता प्राप्त करें।
6. अपने रिज्यूमे में अतिरिक्त अनुभाग जोड़ें
अपनी शिक्षा और कौशल से संबंधित सभी जानकारी डालने के बाद, और अधिक अनुभाग जोड़ना शुरू करें जो नियोक्ताओं को आपके बारे में अधिक जानकारी दे सकें, जैसे कि आपकी कुछ और उपलब्धियाँ या आपके गैर-पेशेवर व्यक्तित्व के बारे में कुछ। सुनिश्चित करें कि आप इसे समझदारी से करें।
हमने विचारों की एक सूची बनाई है जो निश्चित रूप से आपको उन अनुभागों के बारे में स्पष्टता प्रदान करेगी जिन्हें आप शामिल कर सकते हैं-
- सम्मेलन.
- छात्र संघ.
- स्वैच्छिक काम।
- भाषा कौशल (आपकी प्रवीणता पर निर्भर)
- उपलब्धियां और प्रशंसा.
- हितों और शौक।
अपने बायोडाटा में शौक जोड़ते समय केवल उन्हीं चीजों का उल्लेख करें जिनमें आपकी रुचि है। इससे आपको असहज चुप्पी से बचने में मदद मिलेगी जब नियोक्ता चर्चा के दौरान आपके जुनून के बारे में पूछेगा।
7. रेज़्यूमे और कवर लेटर संलग्न करें
नियोक्ताओं के पास कानून के छात्रों के ढेरों रिज्यूमे होते हैं, जिन्हें उन्हें जल्दी से देखना होता है। एचआर सांख्यिकी रिपोर्ट के अनुसार, एक रिज्यूमे को हायरिंग मैनेजर का 6-7 सेकंड का समय मिल सकता है,
यही कारण है कि कवर लेटर का महत्व इतना अधिक है - केवल कुछ ही अभ्यर्थी इसे संलग्न करते हैं, और सच्चाई यह है कि अधिकांश भर्तीकर्ता इसकी अपेक्षा करते हैं।
नीचे कुछ सुझाव दिए गए हैं जिनका उपयोग आप कवर लेटर लिखते समय कर सकते हैं जो आपके रिज्यूमे के साथ अच्छी तरह मेल खाएगा।
- लागू रचना नियमों का पालन करें।
- कवर नोट के परिचय में अपनी बात रखें।
- अपनी उपलब्धियों और कौशलों के बारे में बताएं जो फर्म के लिए मूल्यवान हो सकते हैं।
- कवर लेटर को बंद करते समय कार्रवाई का आह्वान अवश्य शामिल करें।
कवर लेटर का प्रारूप
आपकी जानकारी
यदि आप अपने बायोडाटा के साथ कवर लेटर का उपयोग करते हैं, तो अपना नाम, व्यावसायिक पदनाम (यदि आपने कहीं काम किया है या कर रहे हैं), संगठन, फोन नंबर और ईमेल आईडी सुनिश्चित करें।
फिर भी, कवर लेटर आमतौर पर रिज्यूमे के साथ संलग्न किए जाते हैं ताकि नियोक्ता को आपकी सारी जानकारी के बारे में अधिक जानकारी मिल सके। इसलिए, कानून के छात्रों के पास अक्सर उनके हस्ताक्षर के नीचे या समापन पैराग्राफ में उनकी संपर्क जानकारी होगी।
अभिवादन
यह जानना कि आपका आवेदन कौन पढ़ेगा ताकि आप उनका नाम जान सकें, बहुत बढ़िया रहेगा। अगर आप उन्हें नहीं जानते हैं तो आप "प्रिय महोदया या महोदय" लिख सकते हैं। औपचारिक रूप से पत्र लिखना सुनिश्चित करें और इस अभिवादन को कवर लेटर के शीर्ष पर लिखें।
परिचय
अभिवादन लिखने के बाद, कुछ पंक्तियों में बताएं कि आप कौन हैं, फिर बताएं कि आप उनके संगठन में काम करने के लिए कितने उत्साहित हैं। आप यह भी बता सकते हैं कि आप किस पद के लिए आवेदन कर रहे हैं।
मुख्य पैराग्राफ
अपनी यात्रा और भविष्य के लक्ष्यों के बारे में थोड़ी जानकारी दें। आप यहाँ अपनी शैक्षिक स्थिति का भी उल्लेख कर सकते हैं। कोई भी जानकारी जोड़ने से पहले, सुनिश्चित करें कि यह इस पद के लिए प्रासंगिक है, और आप उस जानकारी को समाप्त कर सकते हैं जो प्रासंगिक नहीं है।
टिप: यदि आप अनिश्चित हैं तो वास्तविक जॉब पोस्टिंग देखें और उपयोग किए गए कीवर्ड और सूचीबद्ध कौशल की पहचान करें। यह नियोक्ता को दिखाता है कि आप समझते हैं कि इस भूमिका में क्या वांछित है और यह प्रदर्शित कर सकते हैं कि आप इस पद के लिए कैसे और क्यों सक्षम महसूस करते हैं। विशेष कौशल के बारे में कुछ विशिष्ट उदाहरण देने से न डरें, और यह प्रदर्शित करें कि आपके पास कौन से अनुभव हैं जो आपको इस पद के लिए एक बेहतरीन उम्मीदवार बनाते हैं। आप यह भी संक्षेप में बता सकते हैं कि आप अनुभव से क्या हासिल करना चाहते हैं।
निष्कर्ष:
अपने पत्र को समाप्त करते हुए यह बताएँ कि आप कानून और इस पद के बारे में क्यों सोचते हैं और आप उनके संगठन में इंटर्नशिप/नौकरी क्यों करना चाहते हैं। आप अपनी कुछ प्राथमिक क्षमताओं और कौशलों या आपको क्या लगता है कि आप क्या पेशकश कर सकते हैं, का सारांश दे सकते हैं। अपना आवेदन पढ़ने के लिए समय निकालने के लिए उदार और आभारी रहें, और अपने पूरे नाम के साथ औपचारिक रूप से "भवदीय" लिखकर हस्ताक्षर करें।
इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप किस पद के लिए आवेदन कर रहे हैं; आपका कवर लेटर एक प्रकाशपूर्ण, संक्षिप्त अभिलेख के रूप में कार्य करेगा जो आपकी कुशल योग्यताओं को दर्शाता है!
आपका रिज्यूमे वह जगह है जहाँ आप अपनी उपलब्धियों और कार्य इतिहास को जोड़ते हैं। हालाँकि, आपके कवर लेटर में उस भूमिका के लिए विशिष्ट कौशल और बिंदुओं को उजागर करना चाहिए जिसे आप प्राप्त करने की उम्मीद कर रहे हैं।
वे बातें जिन्हें आपको अपने विधिक बायोडाटा में शामिल नहीं करना चाहिए:
- आकर्षक ग्राफ़िक्स, चित्र, ग्राफ़ और बॉक्स में भरी जानकारी से बचें। ये आइटम आपके रिज्यूमे से अलग हो सकते हैं और इलेक्ट्रॉनिक रूप से भेजे जाने पर अपना स्वरूप खो सकते हैं।
- चिंताओं को सूचीबद्ध न करें या यह न बताएं कि "चिंताएं अनुरोध पर खुली हैं।" नियोक्ता चाहते हैं कि आप कनेक्शन प्रदान कर सकें और यदि वे जिज्ञासु हों तो वे इसके लिए पूछेंगे।
- पिछली नौकरी से वेतन का विवरण न लिखें (यदि आप कहीं काम करते हैं)। पिछली नौकरियों में अपने वेतन की प्रत्याशा या सुधारात्मक व्यवहार पर चर्चा करने के लिए तब तक प्रतीक्षा करें जब तक कि आप चर्चा में न आ जाएं।
- अपने रिज्यूमे में यह न बताएं कि आपने पिछली नौकरी क्यों छोड़ी। जब नियोक्ता आपसे इंटरव्यू में पूछे तो उसे बताने के लिए तैयार रहें।
- अपने रिज्यूम पर इरादा न रखें – एक नियोक्ता जो आपके रिज्यूम की जांच करता है, वह यह जांचता है कि आप उनके साथ क्या संबंध दिखा सकते हैं, न कि यह कि वे आपके अनुभवी लक्ष्यों को प्राप्त करने में आपकी कैसे मदद कर सकते हैं। सारांश उद्देश्य को वापस करता है। रूपरेखा पर ध्यान केंद्रित करें कि आप अगली नौकरी के लिए कैसे फिट हैं।
कानून के छात्र के लिए निःशुल्क रिज्यूम टेम्पलेट कहां से प्राप्त किया जा सकता है?
यदि आप विधि विद्यालय के छात्रों के लिए अपना रिज्यूम तैयार करने हेतु सबसे उपयुक्त वेबसाइट की तलाश कर रहे हैं, तो यहां कुछ अनुशंसित वेबसाइटें दी गई हैं जिन पर आप विचार कर सकते हैं:
· केक-रिज्यूमे : आप इस वेब पर नौकरियों की तलाश कर सकते हैं और केक-रिज्यूमे द्वारा सुसज्जित टेम्पलेट्स के साथ मुफ्त में एक रिज्यूमे तैयार कर सकते हैं!
· कैनवा : यह आपको सर्वश्रेष्ठ टेम्पलेट खोजने के लिए सैकड़ों टेम्पलेट्स से लैस करता है। लेकिन कैनवस का हर टूल मुफ़्त नहीं है।
· गूगल/वर्ड डॉक्स : अपना खुद का एक बनाएं! कानून के छात्र के रिज्यूमे के लिए अपना टेम्पलेट बनाने का प्रयास करें।
विधि स्नातक के लिए बायोडाटा कौशल और कीवर्ड
वकील की भूमिका के लिए आवश्यक कौशल
- धाराप्रवाह मौखिक संचार
- केस विश्लेषण और ट्रैकिंग
- रिपोर्टिंग और दस्तावेज़ीकरण
- कानून और कानूनी प्रक्रियाओं का ठोस ज्ञान
- तार्किक और विश्लेषणात्मक तर्क
- टीमवर्क की ओर पहल की गई।
- मुकदमेबाजी
- फौजदारी कानून
- कानूनी अनुसन्धान
- प्रौद्योगिकी में पारंगत
एक वकील के बायोडाटा में भर्तीकर्ता क्या देखते हैं:
- दस्तावेज़ीकरण में कानूनी जोखिम को स्कैन करने और जोखिम की स्वीकार्य धारणा पर सलाह प्रदान करने में महत्वपूर्ण कौशल।
- कानूनों, आदेशों और प्रतिबंधों का विश्लेषण करने में विशेषज्ञता।
- कानूनी अनुसंधान करने और साक्ष्य एकत्र करने की क्षमता।
आप अपने रेज़्यूमे को भीड़ से अलग कैसे बना सकते हैं:
एक महत्वपूर्ण सारांश जो कानूनी क्षेत्र में आपके कौशल, ज्ञान और अनुभव को दर्शाता है
- अपराध विज्ञान में विशेषज्ञता प्राप्त एलएलबी स्नातक, शोध में निपुणता के साथ आपराधिक कानून में प्रगति की समझ, कानूनी दस्तावेज तैयार करना और मामलों को संभालना। शैक्षणिक श्रेष्ठता स्थापित करते हुए शैक्षिक क्षेत्र से ऊपर की गतिविधियों को शुरू करने में दूरदर्शी।
विशिष्ट नौकरी परिभाषा
- विभिन्न प्रकार के समझौतों, विशिष्ट फाइलिंग शिकायतों और ठोस जवाबों का मसौदा तैयार करना, उन पर विचार करना और उनकी व्यवस्था करना।
- टीम के साथ परीक्षण हेतु जाने वाले प्रत्येक मामले के लिए संक्षिप्त विवरण और गतिविधियाँ लिखें; प्रेरक प्रस्ताव तैयार करें।
- खोज, जमा, परीक्षण अभ्यास और अन्य केस-संबंधी मामलों के बारे में ग्राहकों से बात करें।
- व्यवहार जमा और खोज; सटीक मामलों और लागू कानूनों के बारे में कानूनी मुद्दों पर उद्यम अनुसंधान का संचालन करें।
बिना किसी या कम अनुभव वाले कानून के छात्र का नमूना बायोडाटा।
*नोट: नीचे दी गई सभी जानकारी केवल आपकी समझ के लिए है। सुनिश्चित करें कि आप प्रासंगिक जानकारी का उपयोग कर रहे हैं।
प्रतीक शेट्टी
एलएलबी स्नातक - आपराधिक वकील
0956735689 | [email protected]
लिंक्डइन: (अपनी लिंक्डइन आईडी यहां सूचीबद्ध करें)
क्रिमिनोलॉजी में विशेषज्ञता प्राप्त एलएलबी स्नातक, विश्लेषण में निपुणता के साथ आपराधिक कानून में सुधार की समझ, कानूनी दस्तावेज तैयार करना और मामलों को संभालना। अकादमिक उत्कृष्टता स्थापित करते हुए अकादमिक क्षेत्र में आगे बढ़ने का तरीका सीखा।
शिक्षा
- बीए एलएलबी (क्रिमिनल लॉ) | (आप अपने कॉलेज का नाम यहाँ सूचीबद्ध कर सकते हैं)
- उच्चतर माध्यमिक | (आपके हाई स्कूल का नाम)
- माध्यमिक विद्यालय | (आपके माध्यमिक विद्यालय का नाम)
व्यावसायिक कौशल
प्रमाणपत्र
- आपराधिक प्रक्रिया और मौखिक कार्यवाही में डिप्लोमा।
- कॉर्पोरेट कानून और प्रबंधन में प्रमाणपत्र।
- सहकारी कानून में डिप्लोमा.
- साइबर कानून में प्रमाण पत्र.
अनुभव / इंटर्नशिप
जांच इंटर्न | कानूनी सहयोगी | जनवरी 2022 – मार्च 2022
- केस इतिहास की समझ हासिल करने के लिए वरिष्ठ नागरिकों के साथ ग्राहक बैठकों में गए।
- ग्राहकों के मामलों की जांच की, रिपोर्ट तैयार की और उन्हें प्रभारी वकील के समक्ष प्रस्तुत किया।
- आवश्यकतानुसार सभी कानूनी कागजात और केस की सुनवाई का मसौदा तैयार किया।
- हाल की सुनवाइयों और आने वाली तारीखों के कागजात एकत्रित और संग्रहीत किए गए।
इंटर्न | जिला न्यायालय, रायपुर | अगस्त 2021 – दिसंबर 2021
- वरिष्ठ वकीलों को मुकदमों और मुकदमों की तैयारी करने और अदालती सुनवाई में उपस्थित होने में सहायता की।
- विभिन्न अपीलों का विश्लेषण किया तथा तथ्य जांच के लिए अनुसंधान का नेतृत्व किया।
सहायक प्रशिक्षु | कानूनी समाधान | जून 2020 – सितंबर 2020
- कानूनी कागजात और अन्य कानूनी जांच कार्य पर शोध किया।
- वरिष्ठ वकीलों के साथ गवाहों से मुलाकात की और मुद्दे के महत्वपूर्ण बिंदुओं पर चर्चा की।
- केस नियंत्रण और बिलिंग प्रणालियों के माध्यम से मामलों की स्थिति का अनुसरण किया। आवश्यकतानुसार रिपोर्ट तैयार की।
परियोजनाओं
राज्य मानवाधिकार आयोग, रायपुर
राज्य मानवाधिकार आयोग में निर्णीत मामलों पर एक परियोजना तैयार की तथा आपराधिक न्याय सुनिश्चित करने के लिए राज्य के उपायों पर शोध किया।
कौशल (प्रौद्योगिकी / कार्यात्मक)
कानून और कानूनी प्रक्रियाओं का ठोस ज्ञान | तार्किक और विश्लेषणात्मक तर्क | रिपोर्टिंग और दस्तावेज़ीकरण | विस्तार उन्मुख | धाराप्रवाह मौखिक संचार
पाठ्येतर
भागीदारी / खेल
- रेड क्रॉस स्वयंसेवक के रूप में कार्य किया।
- विभिन्न विदेशी भाषाएँ सीखीं।
निष्कर्ष:
हमें उम्मीद है कि इस लेख से आपको रिज्यूमे बनाने के तरीके और इसे बनाते समय किन सुझावों पर ध्यान देना चाहिए, इस बारे में बहुत स्पष्टता मिली होगी। ऊपर सूचीबद्ध सभी बातों पर विचार करने के बाद ही रिज्यूमे तैयार करना सुनिश्चित करें। एक बार जब आप इस रिज्यूमे सैंपल जैसा दिखने वाला रिज्यूमे लिखना समाप्त कर लें, तो आपको नौकरी की सिफारिशें प्राप्त करने के लिए इसे नियोक्ता को भेजना चाहिए।
सामान्य प्रश्न
कानून के लिए रिज्यूमे में क्या होना चाहिए?
आपके प्रमाणपत्र, डिग्री और अतिरिक्त विवरण किसी भी कानूनी रिज्यूमे टेम्पलेट के लिए महत्वपूर्ण हैं। एक अच्छी तरह से तैयार किए गए नौकरी इतिहास अनुभाग के साथ उत्कृष्टता प्राप्त करने की अपनी क्षमता का प्रमाण दिखाएं। इसे उपयुक्त बनाएं, और केवल दायित्वों को सूचीबद्ध न करें। अपने कानूनी रिज्यूमे पर अपने कौशल को रखें, और आगे के सबूतों के साथ समर्थित करें।
आपका लॉ रिज्यूमे कैसा होना चाहिए, एक या दो पेज का?
जब तक आपके पास कानूनी पेशे में एक लंबा कार्य इतिहास न हो, आपको अपना रिज्यूम एक ही पेज का रखना चाहिए। अगर आपके पास दिखाने के लिए काफी विशेषज्ञता है, तो अपने ज्ञान को सूचीबद्ध करने के लिए अपने रिज्यूम को एक पेज का बनाने की पेशकश न करें।
प्रवेश स्तर के कानूनी उद्योग के लिए, यदि आप एक विशेषज्ञ हैं और लॉ स्कूल से बाहर अपनी पहली नौकरी के लिए इसका उपयोग कर रहे हैं, तो आपका बायोडाटा एक पृष्ठ का होना चाहिए।
"एक सर्वेक्षण के अनुसार, यह कहा गया है कि भर्तीकर्ता प्रत्येक रिज्यूम की समीक्षा करने में केवल एक मिनट या उससे भी कम समय लगा सकते हैं। "इसलिए, यह महत्वपूर्ण है कि आपका कानूनी रिज्यूम आपके अनुभव और कौशल को स्पष्ट और संक्षिप्त रूप से गहराई से बताए।"