भागीदारी फर्ममध्ये भागीदारांची कमाल आणि किमान संख्या

भागीदारी सुरू करणे हा व्यवसाय सुरू करण्याचा सर्वात सोपा मार्ग आहे. त्यासाठी खाजगी मर्यादित कंपनीपेक्षा कमी कागदपत्रांची आवश्यकता असते आणि सामायिक संसाधनांचा फायदा मिळतो. तथापि, बरेच उद्योजक कायदेशीर सीमा समजून न घेता घाईघाईने करार करतात. भागीदारी फर्ममध्ये भागीदारांच्या कमाल आणि किमान संख्येबाबत कायदेशीर पालनाकडे दुर्लक्ष केल्याने तुमचा व्यवसाय घोषित केला जाऊ शकतो "बेकायदेशीर,"ज्यामुळे मोठा दंड होऊ शकतो किंवा तुमचे कष्ट अचानक संपुष्टात येऊ शकतात.

या ब्लॉगमध्ये, तुम्ही शिकाल:

• भागीदार भागीदारी फर्ममध्ये मर्यादा का घालतो.
• किमान भागीदार आवश्यक आणि त्यामागील कायदा.
• जास्तीत जास्त भागीदारांना परवानगी आणि त्यामागील कायदा.
• जर तुम्ही ५० भागीदार ओलांडले तर काय होते (बेकायदेशीर संबंध)
• दंड: वैयक्तिक दायित्व, दंड, खटला भरू शकत नाही/पैसे वसूल करू शकत नाही
• अनुपालन कसे करावे आणि कधी रूपांतरित करावे प्रायव्हेट लिमिटेड कंपनीला

एका नजरेत भागीदार मर्यादा

भागीदारी फर्ममध्ये भागीदारांची किमान संख्या

त्याच्या व्याख्येनुसार, भागीदारी म्हणजे "व्यक्तींमधील संबंध". कायदेशीररित्या, तुम्ही स्वतःशी भागीदारी करू शकत नाही. वैध भागीदारी फर्म तयार करण्यासाठी, तुमच्याकडे किमान दोन स्वतंत्र कायदेशीर संस्था असणे आवश्यक आहे.

मुख्य नियम आणि परिस्थिती:

• दोनची शक्ती:जर भागीदारी फर्म एकाच व्यक्तीमध्ये कमी केली गेली (दुसऱ्या भागीदाराच्या मृत्यू, राजीनामा किंवा वेडेपणामुळे), तर ती फर्म आपोआप विरघळते कारण ती आता भागीदारीची कायदेशीर व्याख्या पूर्ण करत नाही.
• अल्पवयीन भागीदार असू शकतो का? हा गोंधळाचा एक सामान्य मुद्दा आहे. भारतीय भागीदारी कायद्यानुसार, अल्पवयीन (१८ वर्षाखालील) पूर्ण भागीदार असू शकत नाही कारण ते कायदेशीर करार करू शकत नाहीत. भागीदारीच्या फायद्यांमध्ये अल्पवयीन व्यक्तीला प्रवेश दिला जाऊ शकतो, परंतु ते दोन प्रौढ भागीदारांच्या किमान आवश्यकतेमध्ये गणले जात नाहीत.

भागीदारांची कमाल संख्या (जटिल भाग)

भागीदारांच्या कमाल संख्येचा नियम भागीदारी कायद्यात नाही. तो प्रत्यक्षात कंपनी कायद्यातून येतो. यापूर्वी, कंपनी कायदा, १९५६ अंतर्गत, बँकिंग व्यवसायांसाठी १० भागीदार१० भागीदार आणि इतर व्यवसायांसाठी २० भागीदार अशी मर्यादा होती. पण त्या मर्यादा आता कालबाह्य झाल्या आहेत.

जुन्यापासून नवीनकडे: मर्यादांची उत्क्रांती

पूर्वी (कंपनी कायदा, १९५६अंतर्गत), बँकिंग व्यवसायांसाठी मर्यादा १० आणि इतरांसाठी २० होती. तथापि, ते नियम आता जुने झाले आहेत.

सध्याचा कायदा

सध्याच्या भारतीय कायद्यानुसार, भागीदारी फर्ममधील भागीदारांची कमाल संख्या कंपनी कायद्याद्वारे नियंत्रित केली जाते, भागीदारी कायदाद्वारे नाही.

1. कंपनी कायदा, २०१३ च्या कलम ४६४: हा कलम केंद्र सरकारला फर्ममधील भागीदारांसाठी कमाल मर्यादा निश्चित करण्याचा अधिकार देतो. तथापि, कायद्यात असे स्पष्ट केले आहे की सरकार १०० पेक्षा जास्त मर्यादा निश्चित करू शकत नाही.
2. कंपन्यांचा नियम १० (विविध) नियम, २०१४: कायदा १०० ची परवानगी देत ​​असताना, सरकारने कमी मर्यादा निश्चित करण्याचा अधिकार वापरला. सध्या, भागीदारांच्या कमाल संख्येसाठी कायदेशीर मर्यादा ५० आहे.

भागीदारी फर्ममध्ये भागीदार मर्यादा का महत्त्वाची आहे

भागीदारी फर्ममध्ये भागीदार मर्यादा का महत्त्वाची आहे

भागीदारी फर्म कायदेशीररित्या वैध आहे की नाही हे ते ठरवतात. भागीदारी अस्तित्वात राहण्यासाठी किमान २ भागीदार असणे आवश्यक आहे, म्हणून जर ती १ भागीदारापर्यंत घसरली तर, फर्म आपोआप विरघळू शकते. तसेच, एखाद्या फर्ममध्ये ५० पेक्षा जास्त भागीदार असू शकत नाहीत - जर ती ही मर्यादा ओलांडली आणि तरीही भागीदारी म्हणून चालली तर ती बेकायदेशीर संघटना मानली जाऊ शकते, ज्यामुळे दंड, वैयक्तिक दायित्व आणि खटला भरण्याचा अधिकार देखील गमावला जाऊ शकतो. भागीदार मर्यादांवर नियंत्रण ठेवल्याने तुम्हाला कायदेशीर अडचणी टाळण्यास आणि व्यवसाय सुरळीतपणे चालवण्यास मदत होते.

जर तुम्ही मर्यादेचे उल्लंघन केले तर काय होते?

५० भागीदारांची मर्यादा ओलांडणे हे एक गंभीर कायदेशीर उल्लंघन आहे. जर एखादी फर्म कंपनी म्हणून नोंदणी न करता ५१ किंवा त्याहून अधिक भागीदारांसह काम करत राहिली, तर ती "बेकायदेशीर संघटना" म्हणून वर्गीकृत केली जाते.

परिणामांमध्ये हे समाविष्ट आहे:

• वैयक्तिक दायित्व:भागीदार कायदेशीर संरक्षण गमावू शकतात आणि फर्मच्या कर्जांसाठी आणि दायित्वांसाठी वैयक्तिकरित्या जबाबदार असू शकतात. यामुळे भागीदारांकडून थेट वसुली होऊ शकते आणि काही प्रकरणांमध्ये, व्यवसायाची देणी परत करण्यासाठी वैयक्तिक मालमत्ता उघडकीस येऊ शकते.
• जबरदस्त दंड:बेकायदेशीर संघटनेच्या प्रत्येक सदस्याला आर्थिक दंडाला सामोरे जावे लागू शकते. प्रत्येक सदस्याला दंड लागू होऊ शकतो, त्यामुळे भागीदारांची संख्या वाढल्याने एकूण दंड वाढू शकतो.
• दावा करण्यास असमर्थता: बेकायदेशीर फर्म पैसे वसूल करण्यासाठी किंवा करार लागू करण्यासाठी न्यायालयात खटला दाखल करू शकत नाही, अगदी बाहेरील लोकांविरुद्ध किंवा स्वतःच्या भागीदारांविरुद्धही. याचा अर्थ असा की तुम्ही कायदेशीररित्या प्रलंबित पेमेंट्सचा दावा करू शकत नाही, करार लागू करू शकत नाही किंवा न्यायालयात तुमचे व्यवसाय हक्कांचे संरक्षण करू शकत नाही.

तुम्ही तुमची भागीदारी फर्म योग्य मार्गाने सुरू करण्यास तयार आहात का? आमचे (रेस्ट द केस) निवडा पार्टनरशिप फर्म नोंदणीसेवा, भागीदारी करार आणि अनुपालन सेवा - किंमत आणि वेळेची तपासणी आत्ताच करा.

अनुपालन कसे करावे आणि प्रायव्हेट लिमिटेड कंपनीत कधी रूपांतरित करावे?

अनुपालन राहण्यासाठी, तुमच्या भागीदारी फर्ममध्ये नेहमीच किमान २ प्रौढ भागीदार असल्याची खात्री करा आणि कधीही ५० भागीदारांची कमाल मर्यादा ओलांडत नाही. भागीदार सामील झाल्यावर किंवा बाहेर पडताना तुमचे भागीदारी करार अद्यतनित ठेवा आणि योग्य रेकॉर्ड आणि फाइलिंग्ज ठेवा जेणेकरून तुमचा व्यवसाय कायदेशीररित्या वैध राहील. जर तुमची फर्म वेगाने वाढत असेल आणि तुमचे भागीदार संख्या ५० ओलांडत असेल, किंवा तुम्हाला मजबूत कायदेशीर संरक्षण आणि विश्वासार्हतेची आवश्यकता असेल, तर प्रायव्हेट लिमिटेड कंपनीत रूपांतरित होण्याची ही चांगली वेळ आहे.

मुख्य अनुपालन मुद्दे:

• सर्व वेळी किमान २ प्रौढ भागीदार ठेवा.
• ५०-भागीदार मर्यादेत रहा (रूपांतरण न करता ५१+ टाळा).
• कोणत्याही भागीदार/मुदतीतील बदलांसाठी भागीदारी करार अद्यतनित करा.
• खाते, कर दाखल करणे आणि मूलभूत अनुपालन अद्ययावत ठेवा.
• कायदेशीररित्या सुरक्षित राहण्यासाठी भागीदार जोडण्या/एक्झिटचा नियमितपणे मागोवा घ्या.

प्रायव्हेट लिमिटेड कंपनीत रूपांतरित होण्याची वेळ:

• तुम्ही जवळ आहात ५० भागीदार किंवा त्यापलीकडे विस्तार करण्याची योजना.
• तुम्हाला चांगले मर्यादित दायित्व आणि कायदेशीर संरक्षण हवे आहे.
• मोठ्या क्लायंट, बँका किंवा निविदाधारकांसाठी तुम्हाला अधिक विश्वास/विश्वसनीयता हवी आहे.
• तुम्ही निधी उभारण्याची किंवा गुंतवणूकदारांना आकर्षित करण्याची योजना आखत आहात.

निष्कर्ष

भारतात तुमचा व्यवसाय कायदेशीररित्या सुरक्षित ठेवण्यासाठी भागीदारी फर्ममध्ये भागीदारांची किमान आणि कमाल संख्या जाणून घेणे आवश्यक आहे. भागीदारी वैध राहण्यासाठी नेहमीच किमान २ प्रौढ भागीदार असले पाहिजेत आणि ती कंपनी (विविध) नियम, २०१४ अंतर्गत निश्चित केलेल्या ५० भागीदारांची कमाल मर्यादा ओलांडू नये. जर तुम्ही रूपांतरित न होता ५१ किंवा त्याहून अधिक भागीदारांसोबत काम करत असाल, तर तुमची फर्म बेकायदेशीर संघटना मानली जाऊ शकते, ज्यामुळे वैयक्तिक दायित्व, मोठा दंड आणि न भरलेल्या पैशासाठी किंवा करार अंमलबजावणीसाठी दावा करण्याचा अधिकार देखील गमावला जाऊ शकतो.

भविष्यातील कायदेशीर अडचणी टाळण्यासाठी, तुमच्या भागीदारांच्या संख्येचे नियमितपणे पुनरावलोकन करा, तुमची भागीदारी रचना सुसंगत ठेवा आणि जर तुमचा व्यवसाय ५० भागीदारांपेक्षा जास्त विस्तारत असेल, तर सुरळीत वाढ आणि चांगल्या कायदेशीर संरक्षणासाठी खाजगी मर्यादित कंपनीत रूपांतरित होण्याची योजना करा.

अस्वीकरण: हा ब्लॉग भारतीय कायद्यांतर्गत भागीदारी फर्म भागीदार मर्यादांबद्दल सामान्य माहितीसाठी आहे आणि कायदेशीर सल्ला देत नाही. तुमच्या विशिष्ट व्यवसाय रचना आणि कागदपत्रांवर आधारित सल्ल्यासाठी, पात्र कायदेशीर व्यावसायिकचा सल्ला घ्या.