MENU

Talk to a lawyer

बातम्या

सुप्रीम कोर्टाने घटनात्मक कर्तव्याचे समर्थन केले: अपंग मुलांच्या मातांसाठी बाल संगोपन रजा अनिवार्य

हा लेख या भाषांमध्ये देखील उपलब्ध आहे: English | हिन्दी

Feature Image for the blog - सुप्रीम कोर्टाने घटनात्मक कर्तव्याचे समर्थन केले: अपंग मुलांच्या मातांसाठी बाल संगोपन रजा अनिवार्य

कर्मचाऱ्यांमध्ये महिलांच्या समान सहभागाच्या घटनात्मक अत्यावश्यकतेवर जोर देणाऱ्या महत्त्वपूर्ण निर्णयात, सर्वोच्च न्यायालयाने अपंग मुलांच्या मातांसाठी चाइल्ड केअर लीव्ह (CCL) चे महत्त्व अधोरेखित केले. भारताचे सरन्यायाधीश डीवाय चंद्रचूड आणि न्यायमूर्ती जेबी पार्डीवाला यांनी घोषित केले की अशा मातांना सीसीएल नाकारणे हे रोजगारामध्ये लैंगिक समानता सुनिश्चित करण्याच्या घटनात्मक कर्तव्याचे उल्लंघन करेल.

"बाल संगोपन रजा हे एक महत्त्वाचे घटनात्मक उद्दिष्ट पूर्ण करते जिथे महिलांना कर्मचाऱ्यांमध्ये समान संधी नाकारली जात नाही. यामुळे एखाद्या आईला कार्यशक्ती सोडण्यास भाग पाडले जाऊ शकते, विशेषत: विशेष गरजा असलेले मूल असलेली आई," न्यायालयाने ठामपणे सांगितले.

हिमाचल प्रदेशातील नालागढ येथील एका सहाय्यक प्राध्यापिकेचा समावेश असलेल्या एका प्रकरणातून हा निर्णय घेण्यात आला आहे, ज्याला तिच्या मुलाची अनुवांशिक विकारांनी काळजी घेण्यासाठी रजा नाकारण्यात आली होती, तिने मंजूर केलेली पाने संपवली होती. न्यायालयाने ही बाब गंभीर चिंतेची बाब मानली आणि हिमाचल प्रदेश सरकारला अपंग व्यक्तींच्या हक्क कायद्या, 2016 च्या संरेखितपणे सीसीएल धोरणात सुधारणा करण्याचे निर्देश दिले.

राज्यातील धोरण शून्य असल्याचे मान्य करून न्यायालयाने राज्याचे मुख्य सचिव, अपंग व्यक्तींच्या हक्क कायद्यांतर्गत राज्य आयुक्त आणि महिला व बालविकास विभाग आणि समाज कल्याण विभागाच्या सचिवांचा समावेश असलेली समिती स्थापन करण्याचे आदेश दिले आहेत. या समितीला 31 जुलै 2024 पर्यंत सर्वसमावेशक अहवाल तयार करण्यासाठी केंद्र सरकारच्या समाज कल्याण विभागाशी संलग्न करण्याचे काम देण्यात आले आहे.

शिवाय, न्यायालयाने CCL तरतुदींच्या ऐतिहासिक संदर्भावर प्रकाश टाकत केंद्र सरकारचा प्रतिसाद मागितला. सुरुवातीला 2010 मध्ये अपंग मुलांसाठी 22 वर्षे वयोमर्यादा लागू करण्यात आली होती, केंद्रीय नागरी सेवा (रजा) नियम, 1972 च्या नियम 43C मध्ये अशा पानांचे नियमन केले गेले. सहाय्यक प्राध्यापक असलेल्या याचिकाकर्त्याने सुप्रीम कोर्टात अपील करण्यास प्रवृत्त करून पुढील रजा नाकारल्यानंतर हिमाचल प्रदेश उच्च न्यायालयात याचिका दाखल केली होती.

अधिवक्ता प्रगती नीखरा यांच्यामार्फत दाखल करण्यात आलेली याचिका, सर्वसमावेशक कार्यस्थळ धोरणांच्या व्यापक मुद्द्याला अधोरेखित करते. अधिवक्ता मोहनलाल शर्मा, वरिंदर शर्मा आणि शिखा शर्मा यांनी प्रतिवादी अधिकाऱ्यांची बाजू मांडली.

सुप्रीम कोर्टाच्या निर्णयाने काम करणाऱ्या मातांसाठी, विशेषत: ज्यांना विशेष काळजी घेणे आवश्यक आहे अशा मुलांसाठी सक्षम वातावरण निर्माण करण्याच्या दिशेने एक महत्त्वपूर्ण पाऊल आहे.

लेखिका: अनुष्का तरानिया

वृत्त लेखक, एमआयटी एडीटी विद्यापीठ

My Cart

Services

Sub total

₹ 0